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Especialista em Recursos Humanos - Folha de pagamento

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Estamos em busca de um (a) Especialista em Recursos Humanos, para agregar ao time de Relações Trabalhistas, com atuação em Jaboticabal-SP.


Como Especialista de Recursos Humanos com foco em folha de pagamento e administração de pessoal,, sua missão será gerenciar tecnicamente os processos, metodologias, legislação, padrões, ferramentas e informações relacionados à administração de pessoal. Isso inclui supervisionar as ferramentas, informações e arquitetura de sistemas, além de promover a inovação tecnológica. Você será responsável por desenvolvimento de projetos, políticas, procedimentos, e melhorias no processo, além de garantir o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária.


Buscamos pessoas energizadas, que sejam proativas, analíticas, tenham senso de dono e foco em resultados, agregando valor e buscando sempre fazer mais e melhor.


Que tal unir sua energia com a nossa? Cadastre-se e venha fazer parte do nosso time! 

Responsabilidades e atribuições

Quais serão seus principais desafios?


  • Arquitetura de Sistemas: Responsável pelo pleno funcionamento e qualidade dos sistemas de gestão da área (Senior), assegurando a conformidade com obrigações trabalhistas e previdenciárias, e mantendo índices de desempenho satisfatórios em auditorias e fiscalizações.

  • Melhorias de Processos: Identificar e implementar oportunidades de melhoria nos processos e sistemas, promovendo automação e inovação para aumentar a qualidade e eficiência, e monitorar o retorno das melhorias implantadas em termos de eficiência do processo.

  • Atualizações e Inovações Tecnológicas: Acompanhar mudanças legislativas e inovações tecnológicas, conduzindo programas e projetos para aumentar produtividade e eficiência, garantindo o cumprimento da legislação e a satisfação dos clientes.

  • Obrigações Acessórias e eSocial: Verificar e corrigir as obrigações acessórias e eSocial, elaborando planos de ação para eliminar inconsistências e riscos de autuações.

  • Auditoria de Processos: Realizar auditorias periódicas nos processos da área, garantindo o cumprimento das políticas, procedimentos e legislação.


  • Negociações Sindicais: Participar das negociações sindicais junto ao supervisor, fechando acordos coletivos de trabalho e registrando no mediador.

  • Gestão Orçamentária: Elaborar e monitorar o orçamento da área, buscando o equilíbrio de custos e a sustentabilidade da empresa.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você?


  • Graduação completa em Ciências Contábeis ou Administração de Empresas e áreas afins;
  • Desejável pós graduação;


Conhecimentos Específicos:

  • Indicadores e Gestão de Folha de Pagamento
  • Legislação Trabalhista e Previdenciária
  • Legislação Tributária
  • Negociações Sindicais
  • Obrigações Anuais, EFD REINF, E-Social 
  • Procedimentos de Fiscalização Trabalhista
  • Sistemas de Gestão de RH
  • Sistemas: Folha de Pagamento, Controle de Ponto e Refeitório, Benefícios Desejável Sênior Sistema
  • Gestão de projetos básica
  • Gestão de Custo e Orçamento
  • Indicadores de Performance 
  • Pacote Office avançado
  • PowerBI básico

Habilidades e Competências:

  • Comunicação;
  • Capacidade analítica;
  • Assertividade;
  • Trabalho em equipe e relacionamento interpessoal;
  • Inovação, criatividade e solução de problemas;

Informações adicionais

O que oferecemos:


  • Assistência médica e odontológica, porque nos preocupamos com o bem-estar e saúde do colaborador e da sua família;
  • Transporte gratuito e seguro com os ônibus fretados pela empresa (Guariba, Jaboticabal, Ribeirão Preto e Taquaritinga - SP);
  • Ticket Alimentação para te ajudar a ter uma alimentação equilibrada e saudável, oferecendo a você a liberdade de escolha dos itens, em uma ampla rede credenciada de supermercados, açougues, mercearias e padarias;
  • Participação nos Lucros e Resultados, uma renda extra anual para realizar seus sonhos e projetos;
  • Cooperativa de crédito, com as melhores taxas do mercado;
  • Restaurante interno, para que você tenha uma dieta saudável, equilibrada e deliciosa;
  • Seguro de vida, pois estamos prontos para te apoiar em todos os momentos;
  • Trabalhar em um Great Place to Work©, somos certificados como uma das melhores empresas para se trabalhar.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH e Gestor da área
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gerente da área
  5. Etapa 5: Contratação

Melhorar o Presente e Transformar o Futuro. Vamos juntos?

Assim como nós, você acredita que a sua energia tem poder para Melhorar o Presente e Transformar o Futuro? Sua oportunidade pode estar aqui na Santa Adélia! Temos projetos e programas voltados ao desenvolvimento de cada um de nossos profissionais e aqui, você pode ir além.


Se VOCÊ já tem experiência em alguma das nossas áreas de atuação, ou deseja iniciar sua trajetória profissional aqui, também pode fazer parte da nossa família e fortalecer nossas equipes com seu talento. Fique de olho em nossas vagas para saber qual a oportunidade ideal para você.


Visite o nosso site oficial para nos conhecer ainda mais: www.usinasantaadelia.com.br



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